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2019年度专项职业能力研发项目采购公告
发布日期:2019-08-05

2019年度专项职业能力考核项目采购公告

    为推进专项职业能力考核开发工作,根据全市经济和社会发展实际需求,市职业技能鉴定指导中心(以下简称“市鉴定中心”)遴选了2个专项职业能力开发项目,现面向全市范围内公开征集开发单位,公告如下:

 一、专项职业能力开发项目情况

序号

项目名称

类型

开发内容

1

花艺制作

开发

规范、技能题库、培训标准、

考点标准、考评规范

2

柑橘繁育

开发

规范、技能题库、培训标准、

考点标准、考评规范

二、参加采购的开发单位应具备的条件

(一)实行项目负责人制,开发单位确定一名项目负责人主持项目研究工作。开发由专家和实际工作部门的人员共同组成,允许跨部门跨单位择优选择开发成员。

(二)项目负责人必须具有良好的政治思想素质,具有独立开展和组织职业开发、科研工作的能力和精力,有主持过同类项目开发的经验,并能作为项目的实际主持者担负实质性开发工作。

(三)项目负责人必须具有本职业或相关职业高级技师(行业领军大师)职业资格、高级专业技术职务。

(四)开发单位开发成员一般不少于三人(含负责人),对所申报的项目有一定开发基础和相关开发成果。

(五)项目负责人需组织项目开发全过程,并承担该项目实质性开发开发工作。每个负责人只能同时主持一个项目,最多同时参与两个项目。承担项目者如未按原计划完成,须待完成后方可申报新的项目。

三、项目研究经费

确定开发单位后,市鉴定中心与其签订协议书,项目成果结题验收合格后拨付开发经费。

四、申报材料

自本公告发布之日起开始受理项目申请。申报材料如下:

(一)《宁波市专项职业能力考核项目开发申请书》电子稿及A4纸质各一式一份(见附件);

(二)单位营业执照、组织机构代码证、税务登记证( “五证合一”或“三证合一”营业执照)等加盖公章的复印件一份。

以上申报材料请于201989日前报市鉴定中心标准试题科,通过资格审查后,按照公平、公正、竞争的原则进行评审,择优选择。

五、注意事项

(一)开发过程中,开发单位应根据国家和人社部关于职业资格改革工作最新政策精神,及时配合市鉴定中心进行调整。

(二)开发单位须遵守市鉴定中心的有关规定,以及相关法律和学术道德规范,认真开展研究工作。

(三)研究成果的知识产权归市鉴定中心所有。

六、联系方式

联系人:何  艳、韩耀青;

联系电话:0574-8386733389185332

联系地址:宁波市兴宁东路228号市人力资源大厦B座五楼标准试题科B508办公室。

 

 附件:宁波市专项职业能力考核项目开发申请书

 

 

                                                             宁波市职业技能鉴定指导中心

                                                  201981

 

附件:
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